廣東省人民醫(yī)院（省醫(yī)學(xué)科學(xué)院）招聘內(nèi)科學(xué)（心血管）博士后

日期：2016-09-09?

來源：丁香人才網(wǎng)

廣東省人民醫(yī)院創(chuàng)建于1946年，是廣東省最大的綜合性醫(yī)院，是國內(nèi)規(guī)模最大、綜合實(shí)力最強(qiáng)的醫(yī)院之一。

醫(yī)院建筑面積近23萬平方米，在職職工5375人，其中衛(wèi)生技術(shù)人員4312人，高級(jí)職稱人員698人?，F(xiàn)有住院床位2831張，年出院病人11.68萬人次，年手術(shù)量10.5萬臺(tái)。醫(yī)院有6個(gè)門診部，2015年門診量約418.64萬人次。

2008年恢復(fù)廣東省醫(yī)學(xué)科學(xué)院的掛牌,下轄廣東省心血管病研究所、廣東省老年醫(yī)學(xué)研究所、廣東省精神衛(wèi)生中心、廣東省肺癌研究所、廣東省眼病防治研究所、廣東省神經(jīng)科學(xué)研究所等多家醫(yī)療科研機(jī)構(gòu)。醫(yī)院秉持“科技興院”發(fā)展理念，注重人才培育和儲(chǔ)備，自2003年設(shè)立臨床醫(yī)學(xué)博士后流動(dòng)站以來，共招收培養(yǎng)博士后人員28名，其中15名優(yōu)秀者出站后留院工作，目前仍在站的7名，均在各重點(diǎn)學(xué)科攻關(guān)團(tuán)隊(duì)中充當(dāng)科研骨干，博士后制度逐漸成為我院發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和留用優(yōu)秀青年人才的重要渠道。

為貫徹落實(shí)人才強(qiáng)院戰(zhàn)略，推動(dòng)人才培養(yǎng)與學(xué)科建設(shè)，吸引優(yōu)秀的青年人才進(jìn)入各學(xué)科團(tuán)隊(duì)，自2016年7月起，醫(yī)院進(jìn)一步加大投入，實(shí)行博士后崗位分類招收管理和協(xié)議年薪制。我院博士后崗位常年招收，面向海內(nèi)外公開招聘青年英才，為人才提供良好的事業(yè)發(fā)展平臺(tái)，熱誠歡迎您的加盟！

招聘崗位：內(nèi)科學(xué)（心血管）博士后

招收研究方向：

1.心律失常的臨床和基礎(chǔ)研究；

2.心律失常流行病學(xué)研究。

合作導(dǎo)師：吳書林

學(xué)科聯(lián)系人：薛玉梅

聯(lián)系電話：13570082363

聯(lián)系郵箱：xymgdci@163.com

招聘崗位：

I類博士后，適用于高層次人才團(tuán)隊(duì)招收高端科研人才，年薪不低于25萬元人民幣；

II類博士后，適用于重點(diǎn)學(xué)科、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室招收優(yōu)秀科研人員，年薪不低于21萬元人民幣；

III類博士后，適用于各學(xué)科招收專職科研人員，年薪不低于12萬元人民幣。?

招聘條件：

博士后申請(qǐng)者一般應(yīng)為新近畢業(yè)的博士畢業(yè)生，具備良好的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)，遵紀(jì)守法，團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神佳，熱愛科研工作。年齡35周歲以下，以第一作者或通訊作者已發(fā)表過SCI論文，能全脫產(chǎn)進(jìn)站從事博士后工作。申請(qǐng)進(jìn)入人才緊缺專業(yè)的，可適當(dāng)放寬要求。

I類博士后招聘條件：近2年內(nèi)在世界排名前200位的高校（不含境內(nèi)）獲得博士學(xué)位、或在國際著名科研院所從事過博士后工作；具有國際化視野、良好的科研素質(zhì)、較強(qiáng)的科研創(chuàng)新能力，在本學(xué)科領(lǐng)域取得較好成績（就）；身心健康，具備較大發(fā)展?jié)摿Α＃ㄅ琶麉⒄丈虾＝淮蟆妒澜绱髮W(xué)學(xué)術(shù)排名》、《QS世界大學(xué)排名》與《泰晤士高等教育世界大學(xué)排名》）

II類博士后招聘條件：在專業(yè)排名前20名的國內(nèi)知名高校博士畢業(yè)；或有1年以上境外高水平大學(xué)、研究機(jī)構(gòu)交流學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷；或在中科院及其下屬研究院所做過一期博士后；身心健康，獨(dú)立開展科研的能力較強(qiáng)。（專業(yè)學(xué)科排名參照武漢大學(xué)中國科教評(píng)價(jià)網(wǎng)“金平果”）

III類博士后招聘條件：獲博士學(xué)位，身心健康，受過良好的科研訓(xùn)練，熱愛并勝任崗位工作。

待遇和保障：

1.年薪12-25萬，部分課題組將定期或不定期提供生活補(bǔ)貼。

2.醫(yī)院提供博士后公寓。

3.與本院干部職工同等享受公費(fèi)醫(yī)療。

4.科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)2-7萬。

5. 視個(gè)人科研產(chǎn)出情況另設(shè)有豐厚的科研績效獎(jiǎng)勵(lì)。

6.業(yè)績突出者優(yōu)先考慮留院工作。

申請(qǐng)程序：

1.依個(gè)人專業(yè)方向和興趣選擇合作導(dǎo)師，聯(lián)系合作導(dǎo)師或者學(xué)科聯(lián)系人了解學(xué)科主研情況；

2.有初步意向者，提交個(gè)人完整簡歷（PDF版）至博士后管理辦公室，博管辦予以資格審查；

3.符合基本條件者，博管辦組織進(jìn)站面試，一般視報(bào)名者人數(shù)每季度組織一次，面試時(shí)間和地點(diǎn)將提前一周以短信、郵件方式通知到個(gè)人；

4.個(gè)人準(zhǔn)備10分鐘的進(jìn)站面試匯報(bào)（PPT），含個(gè)人基本信息、教育背景、學(xué)習(xí)培訓(xùn)經(jīng)歷、博士階段研究方向及取得成績、進(jìn)站后擬開展工作思路和計(jì)劃、預(yù)期取得成績等；

5.通過面試者，請(qǐng)注冊(cè)登錄中國博士后網(wǎng)站http://www.chinapostdoctor.org.cn/WebSite/program/Default.aspx填寫相關(guān)資料。

6.進(jìn)站需提交的材料

（1）《進(jìn)站申請(qǐng)表》，在線生成打印，本人簽名，一式三份。

（2）兩位同行專家的《專家推薦信》，一式三份。

（3）《博士后進(jìn)站審核表》一式三份。其中在職、現(xiàn)役人員需出具所在單位人事部門或所在單位師以上干部部門同意其脫產(chǎn)做博士后的意見，以及對(duì)出站后去向的意見；沒有人事權(quán)的單位，需有人才代理機(jī)構(gòu)出具同意其脫產(chǎn)做博士后以及出站后去向的意見，同時(shí)出具人才代理機(jī)構(gòu)的人事代理證明或用人單位與人才代理機(jī)構(gòu)的協(xié)議復(fù)印件，對(duì)出站后需回原單位的，原則上不辦理遷戶手續(xù)。

（4）博士學(xué)位證書復(fù)印/掃描件（帶原件復(fù)核）一式三份。如證書未發(fā)，需提供博士學(xué)位論文答辯委員會(huì)決議書（進(jìn)站3個(gè)月內(nèi)須補(bǔ)交學(xué)位證書復(fù)印件，否則按退站處理）。

（5）身份證、結(jié)婚證、獨(dú)生子女證等復(fù)印/掃描件一式三份。

（6）申請(qǐng)人原工作單位或?qū)W位培養(yǎng)單位出具的政審意見一式三份。

（7）留學(xué)回國人員須提供《中華人民共和國駐外使領(lǐng)館教育處（組）推薦意見》、一位外籍專家推薦信、《留學(xué)回國人員證明》、《留學(xué)博士回國做博士后意向書》各一式三份；出國前戶籍材料，已注銷戶口的需提供戶口注銷證明復(fù)印件一式三份；出國前檔案材料或檔案委托證明一式三份。

（8）轉(zhuǎn)業(yè)（復(fù)員）軍人須提供軍官轉(zhuǎn)業(yè)證（復(fù)員證），或是原軍隊(duì)單位師以上干部部門出具的同意轉(zhuǎn)業(yè)（復(fù)員）的證明，或是解放軍總政治部干部部門的轉(zhuǎn)業(yè)（復(fù)員）批函一式四份；

（9）辭職人員須提供原單位人事部門同意辭職的證明或人才流動(dòng)服務(wù)機(jī)構(gòu)出具的《辭職證明書》一式三份。

（10）申請(qǐng)人為再次進(jìn)站者，需提交前一站評(píng)價(jià)材料和博士后證書。

7.博管辦對(duì)上述材料審核蓋章后報(bào)廣東省人社廳審批。

8.上級(jí)主管部門批復(fù)后通知博士后本人，憑《博士后研究人員進(jìn)站介紹信》進(jìn)站報(bào)到，到人事處辦理入職手續(xù)，并簽訂《博士后崗位聘任協(xié)議書》。

聯(lián)系方式：

聯(lián)系地址：廣州市中山二路106號(hào)廣東省人民醫(yī)院（廣東省醫(yī)學(xué)科學(xué)院）

科教處博士后管理辦公室（辦公樓608室）

郵政編碼： 510080

聯(lián)系人：謝政

電話：(8620)-83827812轉(zhuǎn)20976

E-mail: sybgb2009@163.com