宋偉宏院士團(tuán)隊(duì)誠聘博士后和科研人員
宋偉宏院士 團(tuán)隊(duì)誠聘博士后和科研人員
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宋偉宏院士：加拿大健康科學(xué)院院士，加拿大阿爾茨海默病首席研究員，加拿大不列顛哥倫比亞大學(xué)（UBC）杰克.布朗家族終身講座教授，UBC Townsend阿爾茨海默病研究中心主任。甌江實(shí)驗(yàn)室主任，溫州醫(yī)科大學(xué)學(xué)術(shù)副校長(zhǎng)、老年研究院院長(zhǎng)。浙江省阿爾茨海默病研究重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室主任、浙江省精神心理疾病臨床研究中心主任，浙江省”鯤鵬行動(dòng)”計(jì)劃專家。從事阿爾茨海默病研究30余年，是該領(lǐng)域的頂尖專家。
一、研究方向
1、阿爾茨海默病等神經(jīng)退行性疾病的病因和發(fā)病機(jī)制的研究；
2、唐氏綜合征及兒童認(rèn)知發(fā)育與疾病的機(jī)制研究；衰老/腦衰老研究；
3、阿爾茨海默病早期診斷研究；
4、基于大數(shù)據(jù)對(duì)群體和個(gè)體的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)與干預(yù)研究；
5、藥物與非藥物治療的研究。
二、招聘崗位與任職要求
（ 一）博士后 （ 長(zhǎng)期有效）
任職要求：
1）獲得醫(yī)學(xué)或生物學(xué)以及相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位，且獲學(xué)位時(shí)間一般不超過3年，有同行認(rèn)可的學(xué)術(shù)成果；
2）身心健康、品學(xué)兼優(yōu)，年齡一般不超過35歲；優(yōu)秀博士/博士后，可破格錄用；
3)具有獨(dú)立從事課題研究的能力，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和團(tuán)隊(duì)精神，較好的英語交流和論文寫作能力；
4)具備神經(jīng)科學(xué)、神經(jīng)病學(xué)、精神衛(wèi)生和心理學(xué)、分子細(xì)胞生物學(xué)和受體功能等研究經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先考慮；
5)進(jìn)站研究計(jì)劃與合作導(dǎo)師共同確定。
博士后待遇可參照http://www.ojlab.ac.cn/Art/Art_28/Art_28_161.aspx
（ 二 ） 副研究員/ 助理研究員( 5 名）
任職要求：
1)???在國內(nèi)外高校取得博士學(xué)位，有較強(qiáng)的相關(guān)專業(yè)研究背景；
2）應(yīng)聘者應(yīng)具有較強(qiáng)的學(xué)術(shù)潛力，熱愛科研，潛心學(xué)術(shù)，對(duì)未來有良好的職業(yè)規(guī)劃；
3）對(duì)神經(jīng)/精神疾病、阿爾茨海默病方向研究具有濃厚興趣，發(fā)表過高水平論文者優(yōu)先；
??（ 三 ）研究助理 / 研究實(shí)習(xí)員 ( 10 名 )
任職要求：
1)???獲得醫(yī)學(xué)和生物學(xué)及相關(guān)專業(yè)碩士或博士學(xué)位，且獲學(xué)位時(shí)間不超過5年；
2）身心健康、品學(xué)兼優(yōu)，年齡不超過35歲。具有較強(qiáng)的事業(yè)心和團(tuán)隊(duì)精神；
3）有同行認(rèn)可的學(xué)術(shù)成果，具備神經(jīng)科學(xué)、神經(jīng)病學(xué)、精神衛(wèi)生和心理學(xué)、遺傳學(xué)， 分子細(xì)胞生物學(xué)和數(shù)據(jù)分析等研究經(jīng)驗(yàn)者、或?qū)嶒?yàn)室管理和科研管理經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先考慮；
4）從事課題組項(xiàng)目研究和/或負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室管理和科研管理
（ 四 ） 博士研究生（長(zhǎng)期有效）
任職要求：
1. 符合溫州醫(yī)科大學(xué)博士研究生招生要求，詳見簡(jiǎn)章：http://yjsy.wmu.edu.cn/info/1008/7535.htm；
2.身心健康、品學(xué)兼優(yōu)；
3.具有較強(qiáng)的事業(yè)心和團(tuán)隊(duì)精神；
4.有同行認(rèn)可的學(xué)術(shù)成果，有遺傳學(xué)， 分子生物學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)和動(dòng)物行為學(xué)等研究經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5.從事課題組項(xiàng)目研究。
三、工作地點(diǎn)：浙江溫州
四、崗位待遇
根據(jù)不同層次人才
?1.提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇和科研條件；
??2.同時(shí)享有帶薪休假、人才公寓、職工食堂、免費(fèi)體檢、工會(huì)福利等；
??3.解決子女義務(wù)教育階段入學(xué)或入托問題；
??4.申請(qǐng)人入職后，為申請(qǐng)人量身定制未來發(fā)展方向和計(jì)劃，全力支持申請(qǐng)人的未來發(fā)展；
應(yīng)聘方式
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編輯：dxy_dsftfgk5
