因工作需要，我院現(xiàn)面向社會招聘具有較強專業(yè)技術能力和豐富管理經(jīng)驗的信息化部人員1名，具體要求如下：

一、招聘條件

1.學歷專業(yè)：碩士研究生及以上學歷學位，博士優(yōu)先，計算機、管理類等相關專業(yè)。

2.工作經(jīng)驗：5年以上醫(yī)療信息化從業(yè)經(jīng)驗，且至少具有3年以上三級甲等醫(yī)院信息部門管理經(jīng)驗，有從事醫(yī)院信息化規(guī)劃與建設、醫(yī)療大數(shù)據(jù)分析、自主研發(fā)醫(yī)院信息系統(tǒng)等相關工作經(jīng)歷，參與區(qū)域級醫(yī)療相關信息項目經(jīng)驗。

3.職稱與資質(zhì)：具有高級工程師職稱。

4.年齡不超過45歲（1980年7月1日以后出生）。

二、有下列情況之一者，不得報名：

（一）受過各類刑事處罰的；

（二）曾被開除公職的；

（三）受處分期間或未滿影響期限的；

（四）涉嫌違紀違法正接受有關專門機關審查尚未作出結(jié)論的；

（五）近五年曾發(fā)生過經(jīng)第三方鑒定機構(gòu)認定的三級甲等及以上醫(yī)療事故主責的；

（六）近五年有年度考核為合格以下等次的；

（七）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、招聘方式

初選后通知考核，考核包括筆試、面試、崗位適應測試，按考核結(jié)果擇優(yōu)錄取。

四、報名時間及提交材料

即日起至2025年7月31日。有意者請掃描以下二維碼注冊招聘賬號—線上填寫簡歷并上傳附件—選擇投遞崗位。

特別提示：

1.請應聘者確保郵箱、手機等聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無法與應聘者取得聯(lián)系所造成的后果，由報名者自行負責。

2.參加應聘者所提供的證件、資料必須真實準確。對應聘人員的資格審查貫穿招聘工作全過程，對于提供虛假證件及個人資料的應聘者，一經(jīng)查實，立即取消應聘資格。

五、相關福利待遇

醫(yī)院為職工繳納五險一金、提供餐補，享受工會福利、帶薪年休假等，提供科研基金、論文獎勵等，鼓勵在職深造提升學歷水平，報銷在職攻讀碩士、博士部分費用。所聘人員入職簽訂勞動合同，按規(guī)定實行試用期。試用期滿考核合格，予以正式聘用;試用期內(nèi)或期滿考核不合格，解除聘用合同。