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珠海市婦幼保健院、華南理工大學(xué)附屬珠海婦兒醫(yī)院2025年第二季度補(bǔ)充招聘勞動(dòng)合同制工作人員公告

發(fā)布單位珠海市婦幼保健院、華南理工大學(xué)附屬珠海婦兒醫(yī)院

根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》及珠海市有關(guān)規(guī)定,珠海市婦幼保健院、華南理工大學(xué)附屬珠海婦兒醫(yī)院面向社會(huì)公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同制工作人員5名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:   


一、醫(yī)院簡(jiǎn)介


珠海市婦幼保健院(珠海市婦女兒童醫(yī)院)始建于1954年,歷經(jīng)多輪跨越式發(fā)展:1993年獲世界衛(wèi)生組織和聯(lián)合國(guó)兒童基金會(huì)“愛(ài)嬰醫(yī)院”,1997年成為全國(guó)首批三級(jí)甲等婦幼保健機(jī)構(gòu),2020年開(kāi)啟“一院兩區(qū)”運(yùn)營(yíng)模式,2022年獲批廣東省博士工作站,2023年成為華南理工大學(xué)附屬醫(yī)院并獲評(píng)全國(guó)首家五星級(jí)婦幼保健院,2025年“5G+遠(yuǎn)程診斷項(xiàng)目”入選全國(guó)優(yōu)秀試點(diǎn)(全市唯一)。其核心定位為承擔(dān)全市及周邊地區(qū)婦女兒童疾病診治、危重救治及婦幼保健技術(shù)指導(dǎo),秉承“審慎、進(jìn)取、專注、仁愛(ài)”理念,連續(xù)3年(2021-2023)獲全國(guó)婦幼保健機(jī)構(gòu)績(jī)效監(jiān)測(cè)A+。


二、招聘崗位


招聘崗位類別、所需專業(yè)、數(shù)量和資格條件等詳見(jiàn)附件1。


三、招聘對(duì)象


符合招聘崗位資格條件的社會(huì)人員及各類高校應(yīng)屆畢業(yè)生。國(guó)(境)外留學(xué)人員報(bào)考的,報(bào)名時(shí)須已畢業(yè)且取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū),并提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。


說(shuō)明:面向社會(huì)招收的普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生經(jīng)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格的,按國(guó)務(wù)院辦公廳《關(guān)于加快醫(yī)學(xué)教育創(chuàng)新發(fā)展的指導(dǎo)意見(jiàn)》(國(guó)辦發(fā)〔2020〕34號(hào))執(zhí)行;符合條件港澳居民報(bào)考的,按《廣東省人力資源和社會(huì)保障廳粵港澳大灣區(qū)(內(nèi)地)事業(yè)單位公開(kāi)招聘港澳居民管理辦法》(粵人社規(guī)〔2021〕34號(hào))執(zhí)行。


四、薪酬待遇


被聘用者與醫(yī)院簽訂勞動(dòng)合同,按醫(yī)院薪酬制度執(zhí)行,享受醫(yī)院規(guī)定的薪酬待遇。


五、招聘條件


(一)應(yīng)聘者須具備以下基本條件:


1.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī);


2.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利;


3.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;


4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;


5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;


6.符合招聘崗位所需的其他資格條件。


(二)具有下列情形之一者,不得報(bào)名:


1.受過(guò)刑事處罰的;


2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;


3.被開(kāi)除公職的;


4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;


5.符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》及其他法律法規(guī)規(guī)定的應(yīng)當(dāng)回避情形的;


6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。


六、報(bào)考程序


發(fā)布公告—>報(bào)名—>資格審核—>考試—>體檢—>確定擬聘人員并公示—>辦理入職聘用手續(xù)。


(一)報(bào)名


1.報(bào)名方式


采取電子郵件報(bào)名方式,應(yīng)聘人員每人限報(bào)一個(gè)崗位。


2.報(bào)名時(shí)間及聯(lián)系方式


即日起接收個(gè)人郵件報(bào)名。應(yīng)聘人員將報(bào)名材料電子版打包壓縮作為附件發(fā)送至郵箱 ,郵件標(biāo)題及附件資料命名為:“2025年第二季度補(bǔ)充招聘+崗位名稱+姓名”,報(bào)考時(shí)請(qǐng)仔細(xì)對(duì)照附件1中各崗位的資格要求,未滿足條件的應(yīng)聘人員資格審核將不予通過(guò)。


公告報(bào)名有效期截止至2025年8月22日,逾期將不再受理。


3.報(bào)名材料(請(qǐng)應(yīng)聘人員按以下順序?qū)㈦娮影鎴?bào)名材料打包壓縮成一份文件作為附件):


(1)各類已畢業(yè)人員(社會(huì)人員):①《珠海市婦幼保健院公開(kāi)招聘合同制人員報(bào)名表》(附件3);②考生個(gè)人信息采集表(附件4);③身份證,學(xué)位學(xué)歷證書(shū),醫(yī)師資格證,醫(yī)師或護(hù)士執(zhí)業(yè)證書(shū),崗位報(bào)考資格條件中所要求的專業(yè)技術(shù)資格證及其它佐證材料。以國(guó)(境)外學(xué)歷報(bào)考的,須同時(shí)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū);④工作經(jīng)歷證明(根據(jù)自身實(shí)際提交)。


(2)應(yīng)屆畢業(yè)生:①《珠海市婦幼保健院公開(kāi)招聘合同制人員報(bào)名表》(附件3);②考生個(gè)人信息采集表(附件4);③身份證,醫(yī)師資格證,醫(yī)師或護(hù)士執(zhí)業(yè)證書(shū),崗位報(bào)考資格條件中所要求的專業(yè)技術(shù)資格證及其它佐證材料;④加蓋公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、學(xué)習(xí)成績(jī)單及學(xué)歷學(xué)位證書(shū);⑤考生無(wú)法提供《醫(yī)師資格證書(shū)》或《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)》的,可提交《醫(yī)師資格考試成績(jī)單》(成績(jī)須達(dá)到合格線)或規(guī)培結(jié)業(yè)考試合格證明材料。


(二)資格審核


醫(yī)院人事科按照崗位設(shè)置要求審核應(yīng)聘人員的報(bào)名材料,對(duì)符合崗位條件的人員名單登記造冊(cè)并通知應(yīng)聘人員參加招聘考試。凡有相關(guān)證書(shū)、證件、證明等材料弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試、聘用資格。


1.報(bào)考人員應(yīng)具備招聘崗位所要求專業(yè)的學(xué)歷學(xué)位。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)按所獲畢業(yè)證書(shū)上的專業(yè)為準(zhǔn)。輔修專業(yè)、學(xué)位種類均不作為專業(yè)依據(jù)。專業(yè)名稱及代碼參照《廣東省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件2)執(zhí)行。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)已列入《目錄》列表的,不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)代碼與招聘崗位所要求專業(yè)的代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入《目錄》(沒(méi)有專業(yè)代碼)的,可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報(bào)考,所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致,并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書(shū)(已畢業(yè)的)、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單、課程對(duì)比情況說(shuō)明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。


2.工作經(jīng)歷年限及年齡計(jì)算截止到報(bào)名當(dāng)月底。


七、考試


考試采取面試加實(shí)踐技能測(cè)試的方式進(jìn)行。


崗位擬聘人數(shù)與符合條件報(bào)考人數(shù)比例不足1:3時(shí),該崗位將不予開(kāi)考或按比例核減招聘人數(shù)。緊缺專業(yè)崗位報(bào)考人員不受開(kāi)考比例限制。


(一)面試(滿分100分,合格線80分)


主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員理論素養(yǎng)、專業(yè)知識(shí)、思維能力、創(chuàng)新能力、語(yǔ)言表達(dá)能力及是否與崗位匹配等。面試當(dāng)場(chǎng)評(píng)分、取平均分為面試成績(jī),現(xiàn)場(chǎng)公布成績(jī)。


(二)實(shí)踐技能測(cè)試(滿分100分,合格線80分)


面試結(jié)束后,在面試合格應(yīng)聘人員中,依面試成績(jī)高低順序,按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定各專業(yè)技術(shù)崗位入圍實(shí)踐技能測(cè)試人員。面試合格人數(shù)達(dá)不到該比例時(shí),面試實(shí)際合格人員全部參加實(shí)踐技能測(cè)試。參加實(shí)踐技能測(cè)試人員名單,于面試結(jié)束后進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)公布。


實(shí)踐技能測(cè)試以模擬實(shí)際操作能力測(cè)試方式進(jìn)行,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員理論與技能操作相結(jié)合的專業(yè)實(shí)踐能力,以及是否與崗位匹配等。實(shí)踐技能測(cè)試當(dāng)場(chǎng)評(píng)分,取平均分為實(shí)踐技能測(cè)試成績(jī)。


(三)考試綜合成績(jī)(滿分100分,合格線80分)


考試結(jié)束后,計(jì)算應(yīng)聘人員考試綜合成績(jī)。應(yīng)聘人員考試綜合成績(jī)=面試成績(jī)*50%+實(shí)踐技能測(cè)試成績(jī)*50%,成績(jī)均按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。


八、體檢


依考試綜合成績(jī)高低順序排名,按崗位招聘人數(shù)等額確定各崗位入圍體檢對(duì)象,并在醫(yī)院官網(wǎng)進(jìn)行公布。如同一崗位應(yīng)聘人員綜合成績(jī)相同的,則按照實(shí)踐技能測(cè)試成績(jī)高低順序確定入圍體檢對(duì)象。


體檢統(tǒng)一在珠海市三級(jí)公立醫(yī)院進(jìn)行,具體按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。


九、確定擬聘人員并公示


體檢合格者被確定為擬聘人員。擬聘人員名單將在珠海市婦幼保健院網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。


十、辦理聘用手續(xù)


公示期滿,對(duì)沒(méi)有異議或者反映問(wèn)題不影響聘用的,醫(yī)院按照有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同制人員實(shí)行試用期制度,試用期2個(gè)月,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿不合格的,取消聘用。


十一、遞補(bǔ)


出現(xiàn)下列情形之一的,可進(jìn)行遞補(bǔ):


(一)應(yīng)聘人員體檢不合格的;


(二)擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的;


(三)擬聘人選放棄聘用的;


(四)未在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的;


(五)導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。


遞補(bǔ)人選從同一崗位考試綜合成績(jī)合格人員中按照綜合成績(jī)由高到低的順序依次產(chǎn)生,并按照本辦法有關(guān)體檢、公示等規(guī)定辦理。擬遞補(bǔ)人選綜合成績(jī)同分的,取實(shí)踐技能測(cè)試成績(jī)高者為遞補(bǔ)人員。


十二、其他事項(xiàng)


(一)本公告未盡事宜,由珠海市婦幼保健院負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話:0756-2313389、2310534,監(jiān)督或投訴電話:0756-2313407。


(二)進(jìn)入體檢的考生須在收到體檢通知的15天內(nèi)完成體檢,如有特殊情況,需與醫(yī)院人事科溝通提供說(shuō)明。


(三)被聘用者須在擬聘用人員公示后30天內(nèi)完成報(bào)到手續(xù)。因客觀原因無(wú)法按時(shí)報(bào)到的,經(jīng)本人書(shū)面申請(qǐng)和醫(yī)院同意可適當(dāng)延長(zhǎng)。


(四)應(yīng)聘人員在招聘過(guò)程中有如下情形之一的,取消聘用資格:1.未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理報(bào)到手續(xù)的;2.偽造、涂改證件或證明、弄虛作假或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;3.因公示有異議經(jīng)核查屬實(shí)影響聘用的;4.有違法犯罪或違紀(jì)行為的;5.法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)章明文規(guī)定不準(zhǔn)聘用的。


因各種原因取消擬聘資格的應(yīng)聘者,已簽訂勞動(dòng)合同的,用人單位有權(quán)解除勞動(dòng)合同,且雙方互不作任何補(bǔ)償。


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