首都兒科研究所是新中國第一家兒科醫(yī)學(xué)研究所，前身是中國醫(yī)學(xué)科學(xué)院兒科研究所，成立于1958年。1983年歸屬北京市衛(wèi)生局，正式更名為首都兒科研究所。1986年首都兒科研究所附屬兒童醫(yī)院正式成立，2025年更名為首都醫(yī)科大學(xué)附屬首都兒童醫(yī)學(xué)中心，為首都醫(yī)科大學(xué)第二兒科醫(yī)學(xué)院。

首都兒科研究所是國務(wù)院學(xué)位辦批準(zhǔn)的臨床醫(yī)學(xué)一級學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)，是北京協(xié)和醫(yī)學(xué)院兒科學(xué)博士、碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)，是北京大學(xué)醫(yī)學(xué)部博士、碩士培養(yǎng)點(diǎn)，是具有獨(dú)立招收博士后資格的博士后科研工作站。

根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法>的通知》（京人社專技發(fā)〔2010〕102號）、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘有關(guān)問題的通知》（京人社專技發(fā)〔2012〕247號）、《北京市引進(jìn)畢業(yè)生管理辦法》（京人社畢發(fā)〔2021〕22號）等文件精神，結(jié)合我單位實(shí)際工作需要，現(xiàn)將公開招聘事宜公告如下：

一、招聘對象

應(yīng)屆高校畢業(yè)生（畢業(yè)證書落款年度為2025年、2026年的高校畢業(yè)生）；2026年博士后出站人員（符合博士后在京落戶條件）；符合崗位要求的社會人員。

二、基本要求

（一）遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛兒科醫(yī)學(xué)事業(yè)；

（二）專業(yè)對口，具有符合崗位要求的專業(yè)水平和工作能力，適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（三）年齡要求為38周歲及以下（1986年12月1日及以后出生）或45周歲及以下（1979年12月1日及以后出生）；

（四）應(yīng)屆畢業(yè)生要求通過大學(xué)英語六級考試；在校期間成績優(yōu)良，最高學(xué)歷期間無不及格科目或補(bǔ)考記錄；

（五）應(yīng)屆畢業(yè)生須在報(bào)到前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書，否則不予接收；

（六）應(yīng)屆畢業(yè)生（非北京生源）、博士后出站人員須符合相關(guān)落戶條件；社會人員須具有北京市常住戶口，人事行政關(guān)系及檔案在京；

（七）若考生所學(xué)專業(yè)學(xué)科代碼與所報(bào)考崗位專業(yè)學(xué)科代碼不一致，或國外院?？忌鶎W(xué)專業(yè)名稱與所報(bào)考崗位專業(yè)學(xué)科不一致，但與崗位所要求的學(xué)科專業(yè)類同，可對照教育部歷年公布的專業(yè)目錄，以及經(jīng)教育部批準(zhǔn)的各學(xué)校特設(shè)專業(yè)目錄，提供所在學(xué)校、院或系級出具的相關(guān)專業(yè)說明材料；國外院?？忌峁┓g過的專業(yè)課程目錄及成績單；同一專業(yè)的專業(yè)學(xué)位和學(xué)術(shù)學(xué)位均可報(bào)名；所學(xué)專業(yè)與代碼不一致的將結(jié)合實(shí)際情況進(jìn)行審核；

（八）參加北京市住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的社會人員，培訓(xùn)合格的，按北京市住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)有關(guān)政策執(zhí)行；

（九）符合回避制度的有關(guān)規(guī)定，具備崗位要求的其它條件。

三、招聘崗位及要求

詳見附件。

四、報(bào)名時(shí)間及方式

（一）報(bào)名時(shí)間：報(bào)名截止到2025年11月30日。

（二）報(bào)名方式：登錄首都兒科研究所招聘系統(tǒng)（詳見附件）進(jìn)行簡歷投遞。首次登錄系統(tǒng)請?jiān)诰€注冊、維護(hù)簡歷、上傳個(gè)人簡歷附件并選擇崗位進(jìn)行投遞，每人限填報(bào)一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員須保證所填個(gè)人信息真實(shí)、完整、準(zhǔn)確。

五、招聘程序

（一）資格審查

我單位根據(jù)招聘條件，對應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查，確定符合崗位條件人員通知參加科室考核。資格審查工作貫穿公開招聘全過程。

（二）招聘方式

通過資格審查人員將安排進(jìn)行科室考核及院級面試?？剖铱己税剖夜P試和科室面試。筆試范圍包括與聘用崗位相關(guān)應(yīng)知應(yīng)會的知識或英語、操作等測試，滿分為100分，劃定合格分?jǐn)?shù)線為60分?？剖夜P試合格者確定為參加科室面試人選?？剖颐嬖嚦煽儩M分為100分，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分?？剖夜P試、科室面試成績按照50%、50%的權(quán)重計(jì)入科室考核成績?？剖夜P試、科室面試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知?？剖铱己顺煽兛偡峙判虬凑?:3的比例確定院級面試名單。對于未達(dá)到1:3的崗位，按成績不低于合格線的實(shí)際人數(shù)參加院級面試。

院級面試由人力資源處統(tǒng)一組織，由面試考官對應(yīng)聘人員進(jìn)行考核，面試成績實(shí)行100分制，面試成績及格線為70分。院級面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。院級面試成績即綜合成績，按面試成績由高到低排序，最終按照1:1的比例擇優(yōu)確定擬聘用人選。

六、體檢及公示 

人力資源處組織體檢工作，體檢標(biāo)準(zhǔn)將參照公務(wù)員錄用有關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢通過的擬聘人員信息在本單位官方網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示一經(jīng)開始，如再出現(xiàn)招聘崗位人選空缺情況，不再順延。公示無異議的按有關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)。 

七、待遇 

擬接收工作人員按照北京市和醫(yī)院相關(guān)規(guī)定兌現(xiàn)待遇。

八、需說明事項(xiàng)

（一）從資格審核到招聘工作結(jié)束，應(yīng)聘者應(yīng)保證通訊暢通，因通訊原因造成無法通知應(yīng)聘者本人的，后果由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。

（二）資格審核工作貫穿公開招聘全過程，應(yīng)聘者需對提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消應(yīng)聘資格。已辦理聘用手續(xù)者取消聘用，本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

九、聯(lián)系方式及地址

聯(lián)系方式：詳見附件　 劉老師

聯(lián)系地址：北京市朝陽區(qū)雅寶路2號

                                                                                            首都兒科研究所

                                                          首都醫(yī)科大學(xué)附屬首都兒童醫(yī)學(xué)中心

                                                                                         2025年11月14日