一、單位簡介

南昌大學附屬康復醫(yī)院（第四附屬醫(yī)院）是江西省首家集醫(yī)療、教學、科研、預防保健于一體的三級公立康復醫(yī)院。醫(yī)院是全國首批醫(yī)養(yǎng)結合示范機構和江西省第一批康復醫(yī)療服務示范醫(yī)院建設單位，為中國康復醫(yī)學會副會長單位、江西省康復質控中心主任單位和江西省康復醫(yī)學會掛靠單位。擁有中國康復醫(yī)學會康復醫(yī)學研究中心、省康復臨床醫(yī)學研究中心、省衛(wèi)生健康意識障礙康復重點實驗室等。

醫(yī)院始建于1946年，坐落在英雄城南昌市中心地段，毗鄰八一廣場、南昌火車站，開放床位650張?，F(xiàn)擁有西湖院區(qū)、向塘院區(qū)兩大院區(qū)，下轄3個社區(qū)衛(wèi)生服務中心、4個社區(qū)衛(wèi)生服務站。醫(yī)院設置職能科室24個、臨床相關科室39個（其中康復相關學科10個）、康復治療中心1個、醫(yī)技科室12個。目前醫(yī)院康復醫(yī)學是由內、外、婦、兒等共同支撐的康復服務和臨床保障體系，康復醫(yī)學科、臨床護理、老年衰弱與肌少癥中心、脊柱側彎中心為省臨床重點?？平ㄔO項目，中西醫(yī)結合康復科為省中醫(yī)重點?？平ㄔO項目。

二、招聘崗位

領軍人才、學科帶頭人、學科優(yōu)秀人才招聘人數不限，博士等招聘計劃共33名，具體招聘崗位及要求詳見《南昌大學附屬康復醫(yī)院2026年高層次人才招聘崗位表 》（附件1）。

三、招聘條件

應聘人員應當具備下列資格條件：

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律，擁護中國共產黨的領導和社會主義制度；

（三）具有良好的政治素質和道德品行；

（四）具有招聘崗位所需的任職資格、職業(yè)資格、技能要求和身體條件；

（五）具有博士學歷、學位（其中，2026屆普通高校畢業(yè)生須于2026年12月31日前取得博士學歷、學位證書，未按時取得者取消聘用資格）或具有正高級專業(yè)技術資格，同時具有研究生學歷、碩士及以上學位；

（六）年齡45周歲以下（1980年1月26日以后出生，其他年齡以此類推）；領軍人才、學科帶頭人、學科優(yōu)秀人才或正高級專業(yè)技術資格者，年齡可再適當放寬；

（七）具備招聘崗位所需要的其他資格條件。

因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除中國共產黨黨籍或被開除公職的人員，涉嫌違法違紀正在接受審查調查的人員，尚未解除黨紀、政務等處分的人員，在各級公務員、事業(yè)單位考試和法律規(guī)定的其他國家考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，聘用后構成回避關系的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得報考。

四、招聘程序

本招聘計劃自公告發(fā)布之日起至2026年全年實施，招滿為止。招聘工作按照報名、資格審查、考核、體檢、考察、公示、聘用等程序組織實施。

（一）報名

應聘者應以壓縮包附件的形式，將招聘崗位所需報名條件相應資料，發(fā)送電子郵件至指定郵箱：詳見附件，郵件標題及壓縮包文件名均以“畢業(yè)院校＋專業(yè)＋應聘崗位＋姓名＋聯(lián)系電話”命名。

應聘須提交的材料（均為PDF格式）主要包括：

1.個人簡歷（包括個人基本信息、自大學開始至今的學習經歷、工作經歷、科研成果與研究方向和獲獎情況）；

2.《南昌大學附屬康復醫(yī)院高層次招聘應聘人員報名表》（附件2，經本人親筆簽名的掃描件和填寫好的Word電子版）；

3.《南昌大學附屬康復醫(yī)院應聘人員近親屬報告承諾書》（附件3，經本人親筆簽名的掃描件）；

4.有效期內的第二代居民身份證（正反面）掃描件；

5.大學各階段學歷學位證書掃描件和學信網的教育部學歷證書電子注冊備案表和中國高等教育學位在線驗證報告（國內高校應屆博士畢業(yè)生提供學信網的教育部學籍在線驗證報告，在國（境）外獲得博士學位應聘者還需要提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》或《港澳學歷學位認證書》等材料）；

6.科研業(yè)績材料證明文件：近年代表性成果（獲獎、論文、專著、學術譯著、專利、咨詢報告等）和主持參與的科研項目；

7.崗位要求的其他資格材料掃描件（如:專業(yè)技術職務證書、職業(yè)資格證書、有關獎勵或榮譽證書等）。

（二）資格審查

醫(yī)院對應聘人員的應聘資格進行初審，確定參加考核人員，報名材料不全或不符合要求的，應聘者應在規(guī)定期限內及時補充完善，并按要求再次提交審查，逾期未提交的視為報名不成功。

資格審查貫穿招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或不符合崗位條件者，一經查實取消考核、聘用資格，由此造成的后果由應聘者自行承擔。

（三）考核

自公告發(fā)布之日起10個工作日后，由單位根據報名情況，不定期組織考核，參加考核人數不受最低開考比例限制。具體考核時間、地點另行電話通知。

按照崗位需求，對應聘者綜合素質、相關專業(yè)知識等進行考核?？己藶榘俜种?，考核成績合格分數線為80分，考核成績達到合格分數線的應聘者方可確定為進入體檢人選。

進入體檢人選名單等后續(xù)所有相關事宜將在南昌大學人才招聘網（詳見附件）和南昌大學附屬康復醫(yī)院官網（詳見附件）招聘欄公布，接受社會監(jiān)督。

（四）體檢

考核通過人員須在指定醫(yī)院進行體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，體檢不合格的不予聘用。體檢費用由考生承擔。需誠信體檢，凡弄虛作假者，一經查實即取消聘用資格。

（五）考察

對體檢合格者進行考察，全面了解考察對象的政治素質、道德品行、工作能力、遵紀守法、廉潔自律、學習工作表現(xiàn)、身心健康等情況。

（六）公示

對考察合格的擬聘用人員進行為期5個工作日的公示。

（七）聘用

經考核、體檢、考察合格，公示無異議的擬聘用人員，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，依照國家有關規(guī)定實行試用期。試用期滿考核不合格的，按有關規(guī)定予以解聘。

五、待遇

1．聘用人員納入事業(yè)編制管理，待遇按有關規(guī)定執(zhí)行。

2．為引進的高層次人才提供富有競爭力的薪資待遇，豐厚的科研啟動經費,提供高水平的實驗平臺及科研環(huán)境。

3．符合條件者可申報南昌市“人才10條”等人才引進政策待遇。

4．符合條件者可享受省內其他人才引進政策。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系電話：詳見附件

聯(lián)系人：劉老師

咨詢時間：工作日9：00－11：30，14：30－17：00

聯(lián)系地址：江西省南昌市廣場南路南味寫字樓三樓南昌大學附屬康復醫(yī)院（第四附屬醫(yī)院）人事科，郵編330003

南昌大學附屬康復醫(yī)院

2026年1月26日